自查报道范文大全

近年来，司法行政工作在区委、区政府的领导下，在市司法局的监督和指导下，在相关部门的大力支持下发展快速。我作为xx区司法局基层股股长、法律援助中心主任时刻始终坚持以党的十八大、习总书记重要讲话为指导，认真学习全区法律援助工作会议精神，按照全区法律援助工作会议的要求，以服务我区经济快速发展、社会和谐稳定这一主题，进一步发挥法律援助在构建和谐社会中的职能作用，为有效维护特殊群体的合法权益，加快构建和谐社会进程，我特加强了对各乡镇法律服务所的管理，进一步降低法律援助门槛，最大限度扩大援助覆盖面，把对困难群众的法律援助作为工作重点，加大对困难群众的法律援助力度，将法律援助办成实实在在的民生工程，为实现xx区的发展战略提供优质高效的法律服务。

一、求真务实，开创工作局面

工作中，我注重把握根本，坚持抓细节、抓关键，推进律援助工作上台阶。一是监督，推进工作落实。主要是组织、指挥、协调、监督全区法律援助工作，监督我区法援工作的关键环节，根据市司法局、区司法局的指示，我坚持结合工作实际，拓宽领域，突出重点，对法律援助这项工作进行有效的督查，保证通道畅通，树立司法权威。二是认真审批。审批是我主要的业务，受理群众法律咨询、做好来信来访接待工作，认真审查确认法律援助事项的申请，承办、协调好。为此，凡是有案件，我都亲自审查，提高了办案的质量。20xx年上半年全区共办理法律援助案件47件，办理其他法律援助事项60多件，提供法律援助47人次，解答群众法律咨询359余人次，为群众挽回各项损失54.7余万元，发放法律援助服务指南及各种法律援助宣传资料达5万余份，上万人接受了法律援助宣传服务。

二、加强协调，形成工作合力

法律援助中心是司法行政工作直接对群众开放服务的一个机构，因此，我特别注重加强协调。一是加强内部协调。我从为人民群众提供高效服务，努力完成案件交办的各项任务的职责出发，要求和区局、基层法律服务人员加强协作，根据工作需要做到有分有合，分工不分家。日常工作，能独立完成的要独立完成；重大活动、重要任务，则由大家共同完成。二是加强上下协调。工作中，我在认真完成区司法局和上级业务部门交办的其他工作，做好法律援助宣传教育工作，总结推广法律援助工作经验，收集法律援助信息资料。

三、强化建设，树立一流形象

要做好区局基层股、法律援助工作，必须有高素质的涵养，要做好带头作用，领导必须作表率。因此，我坚持严格要求自己，注重以身作则，讲奉献、树正气、不摆架子、以诚待人，用人格力量带队伍，树一流形象。一是注重思想建设讲学习。我始终把加强思想政治和业务学习放在自身建设的首位，为此，我特别注意学习中共十八、总书记重要讲话等方面的知识和法援工作业务知识，参加了保持共产党员先进性教育专题教育活动，增强了全区法援工作能力。二是锤炼作风讲团结。我坚持把自己定位在甘当配角、积极参政上，充分发挥参谋助手作用，全力配合区局开展工作，遇到问题及时请示汇报，积极维护集体意志和决策，在思想上、政治上、行动上与班子保持高度一致。三是爱岗敬业讲奉献。办公室工作最大的规律就是“无规律”，“不由自主”。因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，一年到头，经常加班加点连轴转，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。四是健全机制抓效率。“没有规矩，不成方圆。”法援工作特殊的地位和工作性质要求我中心必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。我本着“从严、从细、可行”的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善了办公室相关制度，从而使办案、下乡等各项工作的开展更加规范有序。

四、存在的不足与突出问题

几十年来的工作虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足，主要是思想解放程度还不够，政治学习抓的不紧；在服务上还有一定差距；在督办上还需要进一步加大力度。在今后的工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。经自查，总结了以下几个问题：

（一）信念扭曲。过分崇尚从享乐，过分信奉自由，过分迷恋潇洒，过分仰慕特权，常常听不进传统教育，时常静不下浮躁的心情，总是担不起自己份内的工作，世界观、人生观、价值观发生了黑白颠倒的变化，不执行组织原则，不深入研究工作，一事当前，个人利益第一，个人私事第一，只要组织照顾，不要组织纪律，我行我素，当自由人，上自由班，甚至意志颓废，总觉得自己年纪大了，又做了几十年了，工作任务都应该由年轻一辈做，自己只要按时上下班就行了。

（二）信口开河。表现有：1、不做统一思想的工作，不下基层做化解矛盾的工作，不从制度原则出发，而是从个人利益出发，信口开河，影响团结，影响威信；2、胡乱猜疑，发表意见远离客观真实，总是以个人好恶猜忌他人；3、捕风捉影，道听途说，不做判断分析，信以为真，以讹传讹；4、不思考，不保密，扰乱军心，影响工作。

（三）盲目攀比。不是与其他部门的同志比工作、比干劲、比辛苦，而是比待遇、比实惠、比特权，不是谦虚谨慎、虚心向他人学习，而是用自己的长处与别人的短处相比，意志消沉，牢骚满腹。

（四）得过且过。工作不积极主动，不去认真研究工作，业务生疏，被动应会，缺乏责任心，导致工作效率低下。

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